PDCA循环对医院中青年科研人才梯队建设水平的提升作用探讨

中华养生保健 ›› 2024, Vol. 42 ›› Issue (18): 85-88.

PDCA循环对医院中青年科研人才梯队建设水平的提升作用探讨

陈其葳¹, 可易弘², 左文涛³, 罗向霞^4,*

1.甘肃省中医院组织人事处,甘肃兰州,730050;
2.甘肃省中医院风湿骨病中心,甘肃兰州,730050;
3.甘肃省中医院输血科,甘肃兰州,730050;
4.甘肃省中医院科研处,甘肃兰州,730050

出版日期:2024-09-16 发布日期:2024-09-04
通讯作者: ^*罗向霞,E-mail：279089608@qq.com。
作者简介:陈其葳（1986—）,男,汉族,籍贯：甘肃省白银市,硕士研究生,中级经济师,研究方向：人力资源管理。
基金资助:
甘肃省科技计划项目软科学专项（22JR4ZA024）

Online:2024-09-16 Published:2024-09-04

摘要/Abstract

摘要： 目的研究计划-实施-检查-处理（PDCA）循环对于甘肃省中医院中青年科研人才梯队建设水平提升的影响。方法选择2021年1月—2021年12月甘肃省中医院中青年科研人才40名作为对照组,另选取2022年1月—2022年12月甘肃省中医院中青年科研人才40名作为观察组。其中,对照组开展常规管理工作,观察组实施PDCA循环管理。将两组实际结题率和科研项目质量展开比较,同时比较两组观察对象的职业认同感、科研能力水平。结果观察组实际结题率明显高于对照组,延迟结题率更低,差异有统计学意义（P<0.05）;观察组项目立项依据评分、研究意义评分、研究创新性评分、项目撰写技巧评分均明显高于对照组,差异有统计学意义（P<0.05）;观察组科研人才的职业认同感各维度评分值均高于对照组,差异有统计学意义（P<0.05）;观察组中青年科研人才的科研能力调查量表各项评分值均高于对照组,差异有统计学意义（P<0.05）。结论甘肃省中医院中青年科研人才梯队建设过程中,应用PDCA循环管理模式,可以显著提升建设水平以及科研项目的结题率,对科研项目管理质量改善有积极作用,值得进一步应用。

关键词: PDCA循环管理, 梯队建设, 青年, 科研人才, 科研项目, 结题率

中图分类号:

R197

陈其葳, 可易弘, 左文涛, 罗向霞. PDCA循环对医院中青年科研人才梯队建设水平的提升作用探讨[J]. 中华养生保健, 2024, 42(18): 85-88.

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